Operativer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Kontakte knüpfen, Netzwerke ausbauen und dabei einen echten gesellschaftlichen Mehrwert schaffen – genau das macht diese Aufgabe aus.

Wir suchen ab sofort einen Operativen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 25 Std./Woche). Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet mit der Perspektive einer langfristigen Zusammenarbeit. Einsatzort ist Bamberg oder Nürnberg.

• Gewinnung neuer Kunden und Multiplikatoren (m/w/d) sowie Ausbau bestehender Netzwerke zur Förderung der Kundenvermittlung
• Analyse der Bedürfnisse von Netzwerkpartnern (m/w/d) und Bereitstellung passender Informations- und Werbematerialien
• Übertragung zentraler Online- und Offline-Kampagnen auf lokale Zielgruppen und Partnernetzwerke gemeinsam mit der regionalen Vertriebsleitung
• Ableitung und Umsetzung lokaler Maßnahmenpläne aus den Vertriebszielen
• Planung und Durchführung lokaler Vertriebs- und Marketingmaßnahmen, insbesondere zur Bekanntheitssteigerung von Hausnotruf und Menüservice
• Erstellung lokaler Kampagnenbriefings mit Zielen, Zielgruppen, Budget, Laufzeit und Erfolgskriterien über klassische und digitale Kanäle
• Planung, Steuerung und Umsetzung digitaler Marketingmaßnahmen unter Einhaltung von Datenschutz- und Markenrichtlinien
• Dokumentation von Kontakten, Aktivitäten, Leads und Ergebnissen in CRM-, Reporting- und BI-Systemen
• Regelmäßiges Reporting zu Ergebnissen, Zielabweichungen, Optimierungspotenzialen und Partnerfeedback
• Einhaltung vorgegebener Prozesse und Qualitätsstandards
• Betreuung individueller Einzelfälle im B2C-Bereich bei Bedarf

• Vertriebserfahrung, idealerweise im Sozialbereich oder im Senioren- und Pflegemarkt
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude am Netzwerken
• Sicheres, überzeugendes und wertschätzendes Auftreten, auch bei Präsentationen und Veranstaltungen
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Zeitliche Flexibilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie Erfahrung mit KI-Anwendungen
• Führerschein der Klasse B
• Identifikation mit den Zielen und Werten einer katholischen Hilfsorganisation

Wünschenswert wäre:

• Kaufmännische, vertriebliche Ausbildung, wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in Marketing und Vertrieb
• Erfahrung im Empfehlungsmarketing und in Multiplikatorennetzwerken
• Kenntnisse kommunaler Strukturen oder des Entlassmanagements
• Erfahrung mit beratungsintensiven Angeboten für ältere Menschen und Angehörige
• Kenntnisse regionaler Medien, lokaler Öffentlichkeitsarbeit und des Veranstaltungsmarketings

• Faire Vergütung und Sozialleistungen: Neben einer tariflichen Vergütung nach AVR-Caritas bieten wir Ihnen Jahressonderzahlungen sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Erholung & Ausgleich: 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, z. B. über die Malteser Akademie sowie moderne E-Learning-Formate
• Gesund & fit bleiben: Firmenfitness-Angebote und Gesundheitsprogramme
• Zusätzliche Vorteile: Exklusive Mitarbeiterrabatte über unser Vorteilsportal
• Wertschätzende Kultur: Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit einem starken Team und gelebten Werten
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Als moderner Arbeitgeber fördern wir Malteser aktiv die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Leben und wurden für unser Engagement mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie" ausgezeichnet