Sales Director/in (m/w/d)

Deine Mission

Als Director Sales gestaltest du den Vertrieb nicht vom Schreibtisch aus, sondern aus der Verantwortung heraus. Du übernimmst die Gesamtsteuerung des Vertriebs – strategisch klar, operativ präsent und konsequent in der Umsetzung.

Du entwickelst die Vertriebsstrategie nicht nur auf dem Papier, sondern bringst sie gemeinsam mit deinem Team wirksam in den Markt. Ziele übersetzt du in konkrete Maßnahmen, setzt klare Prioritäten und sorgst dafür, dass Entscheidungen umgesetzt werden – messbar, strukturiert und ergebnisorientiert.

Dabei bist du Führungskraft und Vertriebsprofi: Du führst dein Team mit Klarheit, Nähe und Anspruch, packst selbst mit an bei strategischen Kunden, Key Accounts und komplexen Projekten und gehst bei kritischen Verhandlungen voran.

In enger, handlungsorientierter Zusammenarbeit mit dem CEO und dem Management Team prägst du Marktauftritt, Wachstum und Performance des Unternehmens. Dein Anspruch ist es, einen leistungsfähigen, professionellen und umsetzungsstarken Vertrieb aufzubauen, der nachhaltig wächst und Ergebnisse liefert.

Diese Rolle ist keine Konzept‑ oder Beobachterposition. Wir suchen eine Vertriebspersönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, entscheidet, umsetzt – und am Ergebnis gemessen werden will.

• Entwicklung und Umsetzung einer wachstumsorientierten Sales- und Go‑to‑Market‑Strategie
• Gesamtverantwortung für Umsatz, Auftragseingang, Margen und Forecasts
• Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation
• Steuerung strategischer Kundenbeziehungen sowie Umsetzung komplexer Projekte – teils im Rahmen öffentlicher Vergabeverfahren
• Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten Partnermanagements
• Optimierung von Vertriebsprozessen, CRM-Strukturen und relevanten Performance-KPIs
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Marketing, Produktmanagement und Operations
• Direkte Berichtslinie an den CEO

• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Vertriebsfunktion, idealerweise im Umfeld Intralogistik, Industrieanlagen oder Automatisierung
• Nachweisbare Erfolge in Umsatzsteigerung und Geschäftsentwicklung
• Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungen und öffentlichen Auftraggebern
• Ausgeprägte Führungsstärke sowie sehr gute Verhandlungs- und Abschlusskompetenz
• Analytisches und unternehmerisches Denken kombiniert mit hoher Ergebnisorientierung und operativer Umsetzungsstärke
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (Sales Force) und modernen Vertriebssteuerungsinstrumenten
• Erfahrung im Umgang mit internationalen Unternehmen und verhandlungssichere Englischkenntnisse

• Hoher Entscheidungsspielraum mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung und das Managementteam
• Aktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie
• Sichtbarer Einfluss auf Wachstum, Strukturen und Kultur
• Attraktives Vergütungspaket inkl. erfolgsabhängiger Komponenten
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
• Wellpass, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterbenefits
• Zentrale Führungs‑ und Schlüsselposition mit hoher Ergebnisverantwortung
• Führung und Weiterentwicklung eines Vertriebsteams mit aktuell ca. 5 Sales‑Mitarbeitenden
• Hoher Gestaltungsspielraum bei klarer Ziel‑ und Umsetzungsverantwortung
• Enge, handlungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Management Team
• Dynamisches Markt‑ und Projektumfeld mit komplexen Entscheidungs‑, Ausschreibungs‑ und Partnerstrukturen, in dem Umsetzungsstärke, Steuerungskompetenz und Konsequenz entscheidend sind